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Directeur(trice) des Systèmes d’Information – AQUALEHA

  • Vitré, 35500

  • CDI

  • 01/06/2026

  • 65000€

Description

Groupe Référence recrute le/la futur(e) Directeur(trice) des Systèmes d’Information d’AQUALEHA.

À propos d’AQUALEHA

Fort de plus de 250 collaborateurs, AQUALEHA s’engage au service de la maîtrise des risques et de la performance des entreprises dans les domaines de l’audit, de la formation, du conseil, de l’inspection et des analyses alimentaires et non alimentaires.

Grâce à ses expertises reconnues, AQUALEHA propose une large palette de services visant à prévenir l’ensemble des risques alimentaires, de sécurité et environnementaux, contribuant ainsi à la protection des biens et des personnes.
Son réseau d’experts accompagne une clientèle diversifiée : industries agroalimentaires, secteur pétrolier, distribution, et bien d’autres.

Dans le cadre de son développement, AQUALEHA recrute son/sa futur(e) Directeur(trice) des Systèmes d’Information.

Rattaché(e) à la Direction Générale, membre du Comité de Direction, vous pilotez, organisez et faites évoluer l’ensemble du système d’information et des infrastructures IT & télécoms, en cohérence avec la stratégie globale de l’entreprise.

Vous savez prendre de la hauteur tout en agissant sur le terrain, vous êtes capable de comprendre les enjeux de l’entreprise et d’y apporter des solutions pragmatiques, sécurisées et évolutives

Missions

Stratégie & gouvernance du SI

  • Définir, proposer et déployer la stratégie SI en cohérence avec les orientations de l’entreprise

  • Garantir la disponibilité, la sécurité, la performance et la pérennité du SI

  • Assurer la veille technologique et la documentation de l’architecture et les processus du SI

Projets & évolution des systèmes

  • Piloter les projets structurants du SI (dont ERP), de l’étude d’opportunité au déploiement

  • Accompagner les évolutions des outils en lien avec la stratégie de l’entreprise

  • Superviser la conduite du changement, l’assistance et la formation des utilisateurs

Exemple de projets / enjeux du poste : interopérabilité des outils métiers, implémentation d’agents IA, numérique responsable.

Pilotage des infrastructures, outils & fournisseurs

  • Piloter les infrastructures IT et télécoms (matériels, logiciels, services)

  • Sélectionner, contractualiser et évaluer les fournisseurs et prestataires (en lien avec les achats)

  • Optimiser la gestion du parc matériel et logiciel et assurer le monitoring des performances

Management, budget & pilotage de la performance

  • Manager et développer les équipes IT (3 Développeurs / Chefs de projet, 1 Administrateur Système, 1 Technicien Support)

  • Définir les objectifs du service, piloter l’activité et rendre compte à la Direction Générale

  • Élaborer et gérer le budget de la DSI (ressources humaines, investissements, fonctionnement)

  • Proposer les recrutements, plans de formation et évolutions d’organisation

Profil

  • Formation supérieure en Informatique ou Ecole d’Ingénieur

  • Solide expérience en gestion de projets IT et en management d’équipes

  • Expérience significative sur un poste similaire ou en tant qu’adjoint(e) au sein d’une DSI structurée

  • Implication avérée dans le déploiement et la maintenance d’un ERP

  • Leadership, vision stratégique et sens du service

Parce que la diversité fait partie de l’ADN d’AQUALEHA, toutes les candidatures sont étudiées à compétences égales, y compris celles de personnes en situation de handicap.

Localisation & conditions

📍 Poste basé à Vitré (35)

Vous n’êtes pas encore basé(e) sur le bassin vitréen ?
👉 Découvrez ce que la ville peut vous offrir dans le cadre de votre mobilité : https://www.naturellement-vitre.bzh/

Vous venez de Rennes ou de Laval ?
🚆 Pensez au train ! Le siège d’AQUALHEA est situé à 10 minutes à pied de la gare de Vitré.
💻 Télétravail possible jusqu’à 2 jours par semaine.

Rémunération & avantages

  • 65.000€ bruts annuels sur 13 mois

  • Tickets restaurant de 10 € / jour travaillé (prise en charge à 60 % par l’employeur)

  • Mutuelle d’entreprise (prise en charge à 60 % par l’employeur)

  • Participation

  • CSE

  • Prise en charge d’un abonnement aux transports en commun à hauteur de 60 %

  • Forfait mobilité durable de 300 € / an si 20% des trajets domicile <> travail sur les sites de Vitré ou Rennes sont faits en mobilité douce

  • Vélos électriques à disposition des collaborateurs sur l’un des sites de Vitré